• 更新:2020年10月31日

株式会社アイランド

株式会社アイランド
  • 人材派遣
  • クラウドソーシング
  • 事業提携
  • 新市場の模索
  • 中小企業
  • スタートアップ

口コミと評判

※直近半年の口コミ・評価です。
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選択しているビジネス領域の企業

株式会社アットマーク

人材派遣会社様の「ヒト」「モノ」「カネ」を支援するサービスを展開しています。■介護・看護領域派遣の立ち上げ支援サービス(モノ支援)→これから堅調な伸びが確約されている「介護・看護」領域の派遣事業を0からハンズオンでコンサルタントを派遣し立ち上げるサービス。モデルP/Lを元に実行していき、既存クライアントの実行率は96.7%で推移しています。リスクが低く、伸びも安定している新規事業になります。■若手人材お試し採用サービス(ヒト支援)若手人材(20代~30代中)の中途人材を独自のノウハウで大量に採用することが可能。その中から、会社の希望に沿った人材を弊社から3ヶ月間出向させていただきます。その後双方合意が取れれば実際に直接雇用をしていただくサービスです。■前払いサービス(カネ支援)新規事業などをおこなっていくと、スタッフの支払いも一時的に増加していきます。派遣社員への給与前払サービス。日払いが可能となり集客UP が期待できる。また前払金額を弊社が立替えることでキャッシュフローが改善されます。(月末締めの翌月末払い)人材派遣業で上場を経験している代表の元、人材派遣会社さまに本当にお役立ていただけるサービスをという思いから上記のサービスを展開しています。新規事業立ち上げ支援に関してはM&Aでの事業譲渡実績もあるので、投資としても一定の価値を持ちます。

  • リソース提供(既存技術の提供・特許流用の検討など)
  • 事業提携
  • プロジェクト・イベント型(期間限定)での協業
  • 中小企業
  • 3カ月以内の提携希望
  • スタートアップ
株式会社アットマーク

株式会社アウトソーシング

こんにちは。株式会社PEO 清水と申します。(弊社は1部上場企業株式会社アウトソーシングの関連会社です〕先行きが読めない経済・社会情勢のなか、事業の建て直しや人事編成に苦心している企業様も多いのではないでしょうか。①再就職支援貴社、期間従業員満了者及び余剰を抱えられてる方に対し、当社の正社員として受皿とし、再就職支援させて頂き、他メーカーへ正社員派遣させて頂くスキームでございます。業種は製造系になります。現状、新型コロナウイルス等で非常に不安定な状況ではございますが、弊社では雇用の確保をテーマに雇用の安定を推奨しております。従業員様の不安、不満の解消するべく是非、弊社再就職支援をご活用ください。又、国内採用情勢が厳しい今、日系人の人材をご提案させて頂いております。(製造職種〕こちらもお困りな際は是非ご連絡頂けると幸いです。尚、何名までという、縛りもございません。ご本人様のご意向もありますが、雇用確保が最優先です。是非、弊社をご活用ください。②派遣調達管理システム「CSM(クラウド・スタッフィング・マネジメント)」を開発しました。企業様におけるリモートワーク化が進むなか当社が設置する人材センターのプラットフォームによって企業様は派遣会社と稼働状況・派遣スタッフ評価などの管理・調整をクラウド・システムで簡便に行うことができ契約書類やスタッフ情報の電子化などにも対応しております。既に大手企業の導入も決定しており、今後の派遣シェアの拡大や派遣会社の取り込みにも寄与するサービスと期待しています。③日系人ご提案(製造)現在、国内採用が非常に厳しい状況にあります。そこで日系人の提案に注力しております。アウトソーシンググループでは採用数、企業ランキング第2位でございます。業界ではNO1です。是非、弊社ご期待ください。

  • リソース探索(技術・アイディアなどを探したい)
  • 事業提携
  • ジョイントベンチャー設立
  • アイディアソンの実施
  • 新市場の模索
  • 大手企業
  • 上場企業
  • 6カ月以内の提携希望
株式会社アウトソーシング