AUBA
  • 更新：2025年11月19日
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Prezi制作（プレゼンテーション）ではトップ企業です。 PowerPointもスーパーなプレゼン創ります。 子ども向けプレゼン共育事業の共創パートナー募集中です。

株式会社プレゼン製作所

ICTコミュニケーションズ株式会社
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口コミと評判

※直近半年の口コミ・評価です。
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選択しているビジネス領域の企業

トリセツのトリセツ株式会社

ものづくり分野（家電、自動車、医療機器や建設機器）を中心にIT、教育、医療分野が多く、B2C、B2B向け取扱説明書やガイドブック、サービスマン向け整備説明書、販売店向け拡販マニュアル等を制作しています。 取説に加え、プレゼンテーション制作も行っています。製品やサービスを分析し、使う人の行動に合わせて、最適な伝え方をご提案します。使う人が迷わないように、行動を分析し、伝わりやすいマニュアルやしくみを設計しています。マニュアルを「作る」「なくす」どちらもやります。マニュアルはもっと自由になれる。

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Polaris Infotech株式会社

株式会社ビジクル

１、「研修事業」 一般社員、管理職、経営者。各層に合わせた研修講座をご用意しております。 国内外大学等でIT,経営講師実績と事業経験から解りやすく研修を実施します。 【特徴】 日本人の多くは論理的思考（ロジカルシンキング）で物事を図ります。これだけでは他者との差別感が出て来ません。他社より頭一つ抜け出る為には、これまでの既成概念や論理的な事を飛躍する思考「ラテラル・クリティカルシンキング」が必要です。弊社研修では「思考を変える事」をポイントとして学んでいただいております。 【カリキュラム内容】 ・ラテラルシンキング ・クリティカルシンキング ・ロジカルシンキング ・Excel、PowerPoint ・プレゼンテーション ・マーケティング ・業務判断分析数値 ・ビジネス情報利用 ・データ分析 ・クレーム対応 ・業務時間配分 ・新入社員研修 等 全国ご指定場所へお伺いし開講致します。 ２、「業務向上アドバイス」 クライアント様の業務に真摯に向き合い、問題点を見つけ出し、分析、改善を行ってまいります。 弊社では思考力から入り、クライアント様と本気で向き合います。 仮説・分析・改善を根気よく行う事で、結果的に最短で最適解へと結びつけます。

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  • ジョイントベンチャー設立
  • 資金調達したい
  • 新市場の模索
  • 中小企業
  • 3カ月以内の提携希望
  • 6カ月以内の提携希望
  • 教育研究機関
  • スタートアップ
株式会社ビジクル

Voiceプロ株式会社

『会社の代弁者」となり、人事部、広報、宣伝、秘書、営業担当になり代わり、社員の仕事、業務をすべて代行します！代行する『代弁者』は、人前で分かりやすく伝えるスキルをもつ、プロの話し手、司会者や研修講師です。活用シーンは、 ❶プレゼンテーター代行：新サービスや新商品の販路開拓に向け、企業展に出展したり、自社セミナーをするときに広報営業担当として、プレゼンテーターを代行します。 発表/説明/紹介PR/ブース集客/パワポ資料作成/原稿（台本）作成※最近は、プロポーザル案件で成果を上げています❷人事部採用代行会社の人事部採用担当者として、中途・新卒採用における全ての業務を代行します。≪実績≫就活イベントの集客率は平均60名以上/1日（イベントの規模にもよります）ドライバー採用は、最短2週間で入社求人の閲覧数は、3日で100人越え「魅力的な求人情報の作成」他にも、司会の請負をやっています！ブライダル、イベント、オンラインセミナーなど、プロMCのご依頼は、Voiceプロへ

  • 既存プロダクト改善（生産プロセス・製品性能・システム）
  • プロジェクト・イベント型（期間限定）での協業
  • 新市場の模索
  • 中小企業
  • 地方発ベンチャー
  • 教育研究機関
  • テストマーケティング
Voiceプロ株式会社

有限会社ウィッテム

私は「起業家」として、新規事業の立ち上げ・収益化を実業としていますが、「企画参謀」として経営者を対象に新規事業の企画提案も行っています。しかし、多くの経営者の相談を受けて社員の「提案力向上」の要望が多いため、社員向け「アイデア発想力トレーニング研修」を開発いたしました。上場企業やグローバル企業など研修実績があり、手前味噌ですが、満足度も高いのですが、研修予算に限りがある中小企業向けには、「通信教育版」も開発いたしました。これは社員が自ら運営できるプログラムで自主性も育ち、発想力だけでなく、社員間のコミュニケーションが活発になるため、会社が活性化すると評判です。

  • 事業提携
  • ジョイントベンチャー設立
  • アイディアソンの実施
  • ハッカソンの実施
  • 新市場の模索
  • 中小企業
有限会社ウィッテム

株式会社釜石電機製作所

釜石電機製作所は、モーター・ポンプのメンテナンスを中心に、モーター用コイル製作・巻替、受託溶射加工などを行っている企業です。現在の日本製鉄株式会社の協力会社として岩手県釜石市に昭和24年に創業し、以来、岩手県内外のお客様とお取引させて頂き、事業を展開してきました。この度、今後の事業を支える新たな柱を創出すべく、これまで培ったモーター整備に用いる溶射技術を応用し、産総研をはじめ公的研究機関との長年にわたる共同研究で、独自の「フィルターレス光触媒空気清浄技術」を開発しました。共創パートナー様と連携することで、この技術の社会実装を実現し、既存の空気清浄技術では提供出来なかった新たな価値の創出を目指しています。

  • プロダクト（製品）共同開発
  • 共同研究
  • リソース提供（既存技術の提供・特許流用の検討など）
  • 事業提携
  • 新市場の模索
  • 中小企業
株式会社釜石電機製作所

ストリートアカデミー株式会社

-シェアリングエコノミーで教育を民主化している、大人の学びのCtoCスキルシェアサイトです。-誰もが自由に自らのスキルを教える講座を講師として開設したり、また好きなものを生徒として学んだり出来ます。-9つの講座を掲載するところから始まり、10年間で大人の学びのポータルサイトとしては日本最大級（掲載講座数7万件、登録ユーザー70万人）のサービスになるまでに成長してきました-当該サイトから輩出したあらゆるジャンルのプロ講師を企業研修に派遣する法人事業も展開しています。

  • リソース提供（既存技術の提供・特許流用の検討など）
  • 事業提携
  • ネットワーキング
  • 6カ月以内の提携希望
  • スタートアップ
ストリートアカデミー株式会社

株式会社オッドピクチャーズ

・映画・ドラマの脚本から撮影、編集まで、プリプロダクションからポストプロダクションまでを手がける映像制作プロダクションです。 ・映画制作のスキルを活かした企業ブランディング、ブランデッドムービーなどの制作に力をいれています。 ・マーケティング分析によるコンテンツ企画の提案やプローモーション戦略のご提案など、制作プロダクションにとどまらない、映像コンサルティング業務を行います。 オッドピクチャーズ facebook ページ https://www.facebook.com/ODDJAPAN/ オッドピクチャーズWebサイト www.odd-pictures.asia

  • リソース提供（既存技術の提供・特許流用の検討など）
株式会社オッドピクチャーズ

SeeSawBooks（一般社団法人準備中）

地方企業に特化して地域の活性化、雇用促進、女性の社会進出に出版の力で貢献していきたいととくに女性の戦力化を軸として、「地方創生」「社会貢献」にテーマを置いた書籍製作をすすめてきた出版社です。発行人の岩崎壽次は出版、編集、メディア企画に経験豊富で、20年にわたってリクルート社において創刊業務、編集長などを経験してまいりました。出版業の代表作として「北海道ジビエ物語」『リクルート出身社長名簿・女子版』などがあります。コロナ禍で社会が停滞するのをビジネスチャンスととらえ、次の事業として起業女子を応援する情報プラットフォームを準備中です。事業規模の大きさから単独で立ち上げるのは困難と判断し、コロナ明けから劇的な動きが予想される女性の起業・フリーランス化に関心ある皆様との協業をはかりたいと願っています。コンテンツの制作、事業・営業システムの構築については経験が豊富です。集客・メディア営業のノウハウを提供していただき、運営面で後押しいただければ幸甚です。

  • リソース提供（既存技術の提供・特許流用の検討など）
  • 事業提携
  • 地方発ベンチャー
  • 6カ月以内の提携希望
  • スタートアップ
SeeSawBooks（一般社団法人準備中）

株式会社ハナヒラク

キャリア形成サービス「ハナちゃん」「ハナちゃん」は、日々の学びを通じて、ユーザーの“がんばり”を企業が評価するサービスです。学習コンテンツを視聴・読了し、学びの記録を残すことでポイントを獲得。ユーザーは、そのポイントをためることで、興味のある求人企業との面談・面接につなげることができます。また、本サービスではユーザーのスキル保有状態を可視化し、ユーザー自身の強みや適職を把握することができます。今後は資格取得歴や研修受講歴、学習活動などの私生活内のデータだけでなく、転職や部署異動、業務履歴、人事評価・年収といった企業内のデータを統合することで、一人ひとりに個別最適化されたキャリア形成をサポートする仕組みの構築を目指します。

  • プロダクト（製品）共同開発
  • 共同研究
  • 事業提携
  • 資金調達したい
  • 3カ月以内の提携希望
  • 6カ月以内の提携希望
  • スタートアップ
  • テストマーケティング
株式会社ハナヒラク

株式会社ココロの保健室

株式会社ココロの保健室は、「学校の保健室」発の実践知をベースに、出前保健室という形で子ども・保護者・若者を支えてきました。心理学・発達心理・行動科学を統合した独自メソッドにより、2000件以上の相談支援のうち78％超で前向きな行動変容を実現してきた実績があります。一方、社会では不登校、若年層の早期離職、地域での孤立、高齢社員の増加など、「心の詰まり」に起因する課題が企業・地域双方で顕在化しています。医療や福祉に行く前の「ちょっとしんどい」を受け止め、自己理解とセルフケア、対話力を育む“予防的な心のインフラ”が不足しているのが現状です。私たちは、「出前保健室×テクノロジー×共創パートナー」によって、誰もが気軽に相談でき、自分と他者を理解し合える文化を社会に広げることを目指しています。

  • 事業提携
  • ラボ設立
  • 資金調達したい
  • 6カ月以内の提携希望
  • スタートアップ
株式会社ココロの保健室

コグニティ株式会社

【定性情報の定量化技術・脱属人化】　弊社の独自特許技術「CogStructure（コグストラクチャー）」は、1万2千もの言語コミュニケーションを分析して開発されたAIです。　多くの定性情報を含む会話や文章を、”起点となる話題”、”数値などのデータ”、”意見を主張をする理由”などといった情報種類ごとに分解し、情報間の関係性を分析します。「どの情報がどれだけどのような関係性を持って現れたのか」を数値化し、会話や文章の内容を定量的に「見える化」します。それによって 会話・提案・対応プロセスに含まれる定性要素を指標化することで、コミュニケーションにおける定性情報を定量化します。　この定性情報を定量化する「CogStructure」技術の活用によって、これまで勘や経験に頼りがちであった、組織における様々な課題が見える化でき、人に頼らない再現性のある評価・人材育成を実現します。また、情報の抜け漏れが課題となる技術継承においても、個々の伝達力に左右されず、情報の抜け漏れを防ぎ、脱属人化を図ることができます。【導入実績は400社6万人】　CogStructureで展開する分析実績は400社6万人以上に及び、これらから得られたデータにより独自のデータベースを構築しています。これに、多業種・多職種での導入実績によって蓄積された豊富な運用ノウハウが加わり、幅広い状況に対応し、様々な課題を解決できます。【私たち”だけ”にしかできない領域があります】　コグニティの技術「CogStructure」は、約60年前の論文をベースとして、2013年に独自開発した特許取得済みとなる独自のAIフレームワークです。生成AIとは異なり、「知識表現」と呼ばれる人工知能研究分野の手法を用いることで、一般的なコミュニケーション分析にはできない内容・文脈分析が可能となりました。　例えば、生成AIや人の聞き取りによる表層分析が「問診」、他の多くの企業が行う手法の分析が「検査キット・血液検査」に留まるレベルなのに対し、コグニティの分析は「CT/MRI」レベルの解像度と深さでコミュニケーションを分析できます。ありのままのリアルを精密に分析できるからこそ、正確な診断・施策の設定が可能になります。

  • 認定SU
  • プロダクト（製品）共同開発
  • リソース提供（既存技術の提供・特許流用の検討など）
  • 事業提携
  • 資金調達したい
  • ピッチイベント実施
  • 新市場の模索
  • スタートアップ
コグニティ株式会社

株式会社カオナビ

クラウド人材管理システム『カオナビ』を提供しています。 サービス：https://www.kaonavi.jp/ 『カオナビ』は、顔写真が並ぶシンプルな画面から、一元化された人材情報をクラウド上で簡単に共有できるプラットフォームです。 社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、最適な人材配置や抜擢といった人材マネジメント業務をサポート。 人材マネジメントの課題を解決し、企業の働き方改革を実現するHRテクノロジーとして、業種・業態を問わず1,500社以上の経営者や現場のマネジメント層に選ばれています。 ＜背景＞ HR領域の中でも、勤怠管理や給与計算などの「労務管理」領域は早くからシステム化が進められてきた一方で、人材配置や人事評価といった「人材管理」領域のIT化は遅れていました。 こうした中、当社は2012年に他社に先駆けて「カオナビ」をローンチし、現在までに1,500社以上の幅広い業種の企業に導入いただき(※1)、2015年から2018年まで4年連続で人材管理システム市場シェアNo.1(※2)を獲得するなど、同分野におけるトップランナーとして確固たる地位を築いています。 また、2019年3月に、当社は東証マザーズ市場への上場を果たしました。 ※1 2019年9月現在 ※2 ITR「ITR Market View：人事・人材管理市場2018、2019」人材管理市場 - ベンダー別売上金額シェアで4年連続1位（2015～2018年度予測）

  • 出資したい
  • プロダクト（製品）共同開発
  • 共同研究
  • リソース探索（技術・アイディアなどを探したい）
  • 既存プロダクト改善（生産プロセス・製品性能・システム）
  • 事業提携
  • 買収したい
  • 上場企業
株式会社カオナビ

株式会社サイドクロス

高度な開発技術で未来に向けて新しい価値を創造する企業です。貴社の製品価値を高める道づくりをお手伝いいたします。開発現場の経験とソフトウェアエンジニアリングやシステムエンジニアリングから導き出した多くの熟達した要素技術と実践的な開発技術を貴社の製品開発に導入し、より優れた製品の価値を共に創造します。事業の強みは、連続系システムを対象としたモデルベース開発（MBD）と離散系システムを対象としたモデル駆動開発（MDD）を融合させ、開発技術の基盤となるいくつかの要素技術をコアとした弊社のオリジナルな開発手法「モデル指向開発（MOD）」技術を有していることです。本手法の大きな特徴は、連続系と離散系の各システム対応に５つのフェーズから構成される基本プロセスにより、ウォータフォール型、反復型、アジャイル型、プロダクトライン型、派生開発型など、開発内容に応じた開発プロセスを適用し、様々な開発形態に対応できることです。システム開発では、モデルベース・システムズ・エンジニアリング（MBSE）を実践的レベルでカバーする弊社のオリジナルな開発手法「モデル指向システム開発（MOSD）」技術を有しています。

  • リソース提供（既存技術の提供・特許流用の検討など）
  • プロジェクト・イベント型（期間限定）での協業
  • 中小企業
  • スタートアップ
株式会社サイドクロス